Connaître ses valeurs

A la croisée de la satisfaction entre nos besoins individuels et collectifs, les valeurs représentent notre personnalité.
Savez-vous pourquoi ? Parce qu’elles nous identifient dans notre comportement et sont les reflets de nos décisions. Elle posent aussi les fondations d’une vie pérenne en société.
Si l’on se réfèrent aux valeurs humaines, on remarque tout de suite qu’elles sont indispensables, si ce n’est fondamental, au développement de toute vie avec autrui. A commencer par créer du lien, dialoguer et même résoudre des relations conflictuelles.
En les identifiant pour mieux les développer, nous pouvons alors apprendre à vivre ensemble, tisser des liens. Nous pouvons alors les valoriser comme toutes nos autres compétences pour une meilleure rencontre et connaissance de nous même.

Quelles sont les valeurs essentielles dans le monde professionnel ?

Le profil Talent* n’a pas la prétention de présenter toute la richesse et la caractère unique de votre personnalité. Il vise essentiellement à mettre en évidence votre dynamique de travail, vos principales dispositions, vos motivations et vous atouts ainsi que des voies de développement personnel au bénéfice du monde professionnel.

Comment se hiérarchisent-elles ?

Les valeurs peuvent s’étudier sous une multitude d’observations. Chez Millena, nous nous concentrerons sur leurs bénéfices dans le champs professionnel.
L’importance de ces valeurs humaines peuvent s’organiser selon la pyramide suivante :

BLA BLA DE CONCLUSION

*Ces pistes servent uniquement la reflexion et ne saurait engagé votre Coach qui vous en fait la restitution